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Responsable Parc H/F - 26

Description du poste

  • Revolt

  • Saint-Laurent-de-Mure - 26

  • CDI

  • Publié le 28 Novembre 2025

Prêt(e) à rejoindre une équipe de révoltés ?
Nous n'attendons plus que vous : notre société REVOLT recrute !

REVOLT, qui sommes-nous ?

Fondée en 2012, nous sommes une entreprise spécialisée dans la location et l'installation de fourniture d'énergie, de distribution électrique et de système d'éclairage dans le domaine de l'événementiel et du BTP.

Responsabilité, Ecoute active, Valeur ajoutée, Obligations, Libre innovation, Technique. autant de valeurs qui nous engagent à sécuriser nos prestations et rassembler nos collaborateurs tout en encourageant l'innovation.

Dans le cadre de notre développement sur le secteur de Saint-Laurent-de-Mure (69), nous recherchons un(e) responsable parc en CDI pour proposer nos services et produits aux clients des sociétés de BTP, Industrie, et collectivités territoriale.

Sous la responsabilité du responsable d'Agence, vos missions seront les suivantes :

Gestion des préparations et retours des commandes ;
Gestion du planning des préparations et retours avec les équipes parc et technique ;
Transmission des éléments aux services technique ;
Être garant(e) de la propreté du matériel et de l'entretien courant
Être garant(e) de la bonne tenue de l'entrepôt ;
Être garant(e) de la cohérence des stocks virtuels/physiques ;
Adapter les listes de matériels en cas de manquants ;
Gestion des sous-traitances fournisseurs courants.
Vous êtes reconnu(e) pour votre savoir être, votre savoir-faire et vous aimer travailler en équipe ?

Alors ce rôle est parfait pour vous !

Nous avons déjà hâte de vous rencontrer parce que :

Vous êtes expérimenté(e) : vous avez déjà une expérience réussie dans le domaine de l'électricité ;
Vous avez de solides compétences managériales ;
Vous avez une bonne capacité d'adaptation ;
Vous êtes à l'aise avec l'informatique ;
Vous êtes minutieux/se, manuel(le) et impliqué(e) : vous serez le/la garant(e) de l'image de l'entreprise auprès des clients.
Comment se déroule notre processus de recrutement ?

Un pré-entretien téléphonique avec la chargée RH ;
Un second entretien avec notre responsable d'agence.
Positive ou négative, REVOLT s'engage à fournir une réponse à chaque candidat(e).

Alors, convaincu(e) ?
À vos marques, prêt(e)s ? Postulez !

Horaires :
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée

Rémunération supplémentaire :
Prime annuelle
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences requises

  • Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Romans-sur-Isère

  • Taux de chomage : 14%
  • Population : 33098
  • Médiane niveau de vie : 19400€/an
  • Demandeurs d'emploi : 3900
  • Actifs : 14335
  • Nombres d'entreprises : 2564

Sources :


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