Aide-Soignant Jour H/F - Inst Medico Pedagog Fontlaure

Recrutement CDI - Nouvel établissement MAS Fontlaure - qui a ouvert le1er avril 2026 (Mirabel et Blacons située à 30 minutes de Valence)

Etablissement neuf et entièrement adapté (rails de transfert dans toutes les chambres et salles de bain)
Planning avec un roulement de 10 semaines, avec 1 week-end sur 3 travaillé.
Equipe engagées et projet d'ouverture stimulant
Poste de jour, horaires non coupés.
Un plan de formation annuel construit selon les besoins de nos collaborateurs

L'association Vivre à Fontlaure accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap au sein de ses établissements médico-sociaux (IME et MAS).

Vos missions principales :

- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents, dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles
- Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne : repas, installation, mobilisations, déplacements, temps de repos
- Veiller à la sécurité physique et au confort des résidents tout au long de la journée
- Observer l'état de santé, le comportement et les besoins des résidents, et transmettre les informations utiles à l'équipe
- Participer à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement
- Contribuer à la qualité de vie et au maintien d'un cadre de vie apaisant et sécurisant
- Travailler en collaboration étroite avec l'équipe soignante, éducative et thérapeutique
- Assurer des transmissions écrites et orales fiables, garantissant la continuité de l'accompagnement
- Participer à une dynamique d'équipe bienveillante, respectueuse et professionnelle

Une expérience auprès de personnes en situation de polyhandicap ou en établissement médico-social (MAS, FAM, IME, EHPAD.) est appréciée

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Capacité d'écoute
• Normes d'hygiène