Les missions du poste

Le Département de la Drôme recrute un(e) Technicien(ne) infrastructure (H/F)
Poste à temps plein, basé à Alixan.

À propos de la collectivité

Fier de ses 2 700 agents, le Département de la Drôme place l'humain au coeur de son action et de sa stratégie d'évolution. Engagé autour de trois priorités fortes - attractivité, proximité et inventivité - il développe des politiques publiques innovantes au service des Drômoises et des Drômois, de la petite enfance au grand âge.

Située idéalement au coeur des réseaux ferroviaires et routiers (2h30 de Paris/Marseille), entre mer et montagne, la Drôme offre un cadre de vie exceptionnel, conjuguant qualité de vie, richesse naturelle, patrimoine culturel et gastronomie. Un territoire où il est possible de s'installer durablement et de donner du sens à son engagement professionnel.Poste à pourvoir

Le Département de la Drôme recrute un(e) Technicien(ne) infrastructure au sein de la Direction de l'Organisation des Systèmes d'Information et du Numérique (DOSIN).
La DOSIN assure le pilotage, la coordination et l'évolution du système d'information départemental. Le service Infrastructures veille à la performance, à la sécurité et à la continuité des services numériques de la collectivité.

Vos missions

- Administration des infrastructures : Assurer le bon fonctionnement, l'administration et l'évolution des serveurs, réseaux, systèmes de sécurité et solutions de téléphonie.
- Gestion des systèmes : Administrer et superviser les environnements Windows, Linux et les bases de données.
- Sécurité et réseaux : Assurer l'administration et la sécurisation des infrastructures réseau et des systèmes d'information.
- Support technique : Traiter les incidents complexes et apporter un support de niveau 2 auprès de l'équipe Support-Exploitation.
- Projets et innovation : Participer aux projets d'évolution des infrastructures et assurer une veille technologique et sécuritaire.

Votre profil

- Formation dans les domaines des systèmes, réseaux, infrastructures informatiques, sécurité ou téléphonie
- Expérience appréciée dans l'administration d'infrastructures informatiques
- Maîtrise des environnements Windows, Linux et des infrastructures réseaux
- Connaissances en bases de données (Oracle, MySQL, PostgreSQL) et en cybersécurité
- Capacité à analyser et résoudre des incidents techniques complexes
- Aptitude à travailler en mode projet et à accompagner les utilisateurs
- Rigueur, réactivité, autonomie et sens du service
- Goût du travail en équipe et respect de la confidentialité
- Permis B requis

Ce que nous offrons

32 jours de congés et 17 jours de RTT, télétravail possible jusqu'à 80 jours/an, IFSE + prime de fin d'année, titres restaurant avec participation employeur (4,50 €), participation santé et prévoyance (sous conditions), prise en charge des frais de transport domicile-travail / forfait mobilité durable, adhésion au CNAS (prestations culturelles et sportives), accès gratuit aux stations de ski de la Drôme et aux événements culturels, un dispositif actif de formation, un environnement professionnel porteur de sens.

Envie de nous rejoindre ou d'en savoir plus ?

Contact : Hélène CHERRIER - Conseillère Recrutement et Mobilité - **.**.**.**.**
Découvrez notre page carrières : https://www.ladrome.fr/je-minforme/carrieres/
Date limite de candidature : 3 juillet 2026

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Administrateur systèmes, réseaux et sécurité,Système de Gestion de Bases de Données (SGBD),Administrer un système d'informations,Déterminer les causes de dysfonctionnements,Gérer les droits d'accès des utilisateurs,Installer un équipement informatique,Tester un logiciel, un système d'informations, une application,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Sélectionner, assembler et intégrer des composants informatiques (progiciels, bases de données, développements spécifiques, ...)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Compétences requises

  • Diagnostic de pannes
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