Chef de Projet H/F - Work 2000 Metallurgie

L'Agence work2000 saint marcellin, recrute un chef(e) de projet :
Vos missions

Rattaché(e) à la direction technique et projets, vous aurez la charge de piloter les projets qui vous seront affectés :

Analyser les besoins du client,
Structurer, planifier, coordonner et suivre les étapes des projets,
Assurer l'avancement du projet physique et financier du projet jusqu'à la livraison au client,
Garantir les plannings de réalisation et les temps d'immobilisation des ressources nécessaires,
Manager fonctionnellement les ressources transverses et les partenaires externes, gérer les interfaces,
Assurer un reporting régulier auprès de la direction,
Identifier les risques et opportunités,
Assurer le suivi contractuel et la gestion des évolutions,
Respecter et promouvoir les consignes de sûreté, sécurité et la politique qualité de l'entreprise.

Poste en CDI, basé à Saint Romans (Isère).
Déplacements de courte durée à prévoir.
Rémunération à définir selon profil.

Vos atouts
De Formation Bac +5 (école d'ingénieur ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en milieu industriel à haut enjeux normatifs.
Connaissance des contextes à forte réglementation et de la métallurgie sera un « plus »
Capacité à travailler en équipe avec un bon sens de l'organisation, de la rigueur et de l'autonomie.
Excellent relationnel et orientation client ainsi que d'un anglais courant.
Une maitrise des outils de gestion de projet sera également très appréciée.

Experience: 2 Mois

Compétences: Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes,Assurer la conformité des livrables de projet,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Planifier et suivre les échéances de projet,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Anglais
• Reporting
• Conduite de projet
• Autonomie
• Analyse des besoins client
• Force de proposition