Responsable du Service Enfance Périscolaire Adjoint Enfance Jeunesse Éducation H/F - Communes

Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'occasion de découvrir les nombreux atouts de la Ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l'Isère. Bourg de Péage s'attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l'art du bien vivre ensemble. La Ville bénéficie d'équipements modernes, de services publics de qualité, d'un espace économique de 70 hectares, d'un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l'année.MISSIONS : Sous l'autorité de la responsable de service, vous participerez à la définition des orientations stratégiques dans le domaine de l'enfance et en matière d'accueil de loisirs, particulièrement périscolaire. Vous co-pilotez le PEDT.Vous encadrerez les 3 directeurs ALSH et les ATSEM et apporterez un soutien managérial aux directeurs dans l'encadrement des animateurs périscolaires.Vous superviserez et coordonnerez les projets d'animation du secteur Enfance.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260702000615-responsable-service-enfance-periscolaire-adjoint-enfance-jeunesse-education?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en collectivité locale, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vous êtes rigoureux(se) dans votre travail et faites preuve d'une bonne organisation dans la gestion de vos activités et de vos priorités.Vous appréciez le travail d'équipe et le contact avec le public, et justifiez également de qualités rédactionnelles.Conditions de recrutement :Temps de travail : Complet, 38 h 30 hebdo ouvrant droit à des jours de RTTRémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS + COS + Tickets restaurant+ participation mutuelle santé et prévoyance labellisées.Recrutement à compter du 1er janvier 2027

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Rigueur et méthode