Les missions du poste

Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

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Rattaché à la Direction Production (DPROD) du site de Romans sur Isère, le Service Production Oxyde (SPO) assure la conversion de l'UF6 en poudre UO2 puis la fabrication des pastilles frittées.

Le Superviseur Adjoint assure l'encadrement hiérarchique fonctionnel. Il s'attache particulièrement à développer le management de proximité et à favoriser sa présence sur le terrain.

Ses principales missions sont :

  • Veiller au respect des règles et exigences de Sûreté, Sécurité, Qualité, Environnement et Matières nucléaires et aux renseignements corrects des différents registres sûreté.

  • Gérer le flux de production de l'atelier en s'assurant de la bonne tenue des points de fonctionnement des équipements.

  • Organise et suit les taches annexes de l'atelier pastillage.

  • Organiser la prise de congés des opérateurs pour assurer la présence du personnel compétent et formé aux différents postes de travail.

  • Suivre les manques à produire (MAP) à l'échelle du poste et renseigner les documents de suivi de l'exploitation.

  • Rendre compte au Responsable de Production.

  • Organiser, gérer et coordonner les activités nécessaires au bon fonctionnement de l'atelier.

  • Participer activement aux démarches de progrès et d'amélioration continue (OPEX).

  • Animer les points 5 minutes en début de poste.

  • Animer les points de production quotidiens et les tours d'équipements.

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même !

Nous croyons autant au potentiel et à la motivation qu'au parcours et aux expériences. Chaque candidature est étudiée avec attention.
L'accueil et l'intégration de nos collaborateurs sont au coeur de nos priorités : un accompagnement structuré vous permettra de prendre progressivement en main vos missions et de trouver pleinement votre place au sein de nos équipes.
Ce poste est peut-être fait pour vous. Alors osez vous lancer : cliquez, candidatez !

Le profil recherché

Idéalement, vous avez une première expérience en management d'équipe en milieu industriel.

Vous avez une base technique solide (EOTAM expérimenté, à minima Bac +2/3).

Vous connaissez les outils et méthodes d'amélioration continue (5S, SMED, TRS, VSM, KANBAN etc...) et les outils de planification et de gestion de production.

Vous avez une aptitude à motiver et à animer une équipe, un bon sens de l'organisation, de l'analyse et de la communication. Vous savez gérer les priorités et les prises de décision.

Vous êtes capable de challenger les objectifs collectifs, de déléguer de manière efficace et d'être exemplaire dans le respect des standards.

Vous êtes rigoureux et dynamique, avec un goût avéré pour le travail auprès des équipes terrain.

Compétences requises

  • Amélioration continue
  • Kanban
  • Rigueur et méthode
  • 5S
  • Management d'équipe
  • Sens de l’organisation
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