Chargé·e d'Affaires CVC H/F - 26

Un mot sur ECLIPSE :
Eclipse est un cabinet de recrutement à taille humaine implanté sur Lyon composé de deux pôles d'activités bien distincts.
- Le pôle comptabilité/Finance/Audit/Conseil/Expertise s'adressant à une clientèle d'entreprises et de cabinets comptables.
- Le pôle Immobilier et Construction s'adressant aux acteurs du Bâtiment/des Travaux Publics/du Facility Management/Services généraux.
Nous accompagnons nos clients sur leurs recrutements en CDD et CDI sur l'ensemble de la région Rhône Alpes.
ECLIPSE se démarque par sa volonté d'accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement et de faire de la recherche d'emploi une étape positive de la vie professionnelle.
Ainsi, si vous êtes en quête d'un nouveau challenge, nous serons ravis d'échanger avec vous pour vous accompagner à atteindre votre objectif.

Plus d'informations sur notre site internet à l'adresse suivante: www.eclipse-recrutement.frLe cabinet de recrutement Eclipse, recrute pour son client, une entreprise de CVC, un.e chargé.e d'affaires.

Rattaché·e au Directeur d'agence, et en relation directe avec les Chefs d'équipe et différents interlocuteurs centrés autour du client, vous veillez à la commercialisation de nos prestations.

Vous êtes en charge du développement du portefeuille client de l'agence, ainsi que de la gestion des affaires, comprenant le pilotage et la coordination technique et financière des chantiers (principalement tertiaires, PMS et GMS) sur toute la région Rhône Alpes. Vous travaillez en relation avec différents interlocuteurs internes et externes, et dans ce cadre vous veillez à l'exécution des travaux en accord avec les documents de réalisation prévus et dans le respect des normes en vigueur. Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes amené·e à contacter régulièrement les maîtres d'oeuvre.

Poste à pourvoir immédiatement en CDI à Saint-Quentin-Fallavier.

Rémunération comprise entre 40k et 50k selon profil et expérience + véhicule de fonction + diverse avantages ( prime de congés payés et des jours de RTT / mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%) / carte tickets restaurant SWILE avec participation employeur à hauteur de 60% / un compte avantages HelloCSE.